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Les Décideurs de l'emploi
Armelle Carminati, Accenture : l’intégration de la génération Y passe par la pédagogie sur la génération X
ddg live
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Un site Internet, combien ca coute

Michael Hayat - Syntec numerique & ...

Flore Segalen - MSN France : ...

La Tribune des Decideurs - Geoffroy ...

Management et Strategie

Pierre Chavanne
Les Décideurs de l'emploi
18-06-13

Armelle Carminati, Accenture : l’intégration de la génération Y passe par la pédagogie sur la génération X

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Le travail et l’emploi sont plus que jamais au cœur des préoccupations de nos sociétés.

Entre chômage record et perte de sens, les enjeux des ressources humaines sont colossaux. Dans ce premier opus des Décideurs de l’emploi, Armelle Carminati, directrice Générale Monde pour le capital humain et la diversité chez Accenture, nous partage ses « best practices » et ses réflexions en matière de développement des carrières , d’amélioration de l’engagement des collaborateurs et leur fidélisation.
Agathe Pecastaing
Face au Droit Social
06-06-13

Mathieu Coulaud – Syntec Numérique & François-Pierre Lani – Cabinet Derriennic & Associés : La France, l’eldorado du Cloud sous le contrôle de la loi

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Face au Droit revient mais avec quelques nouveautés : la propriété intellectuelle est au cœur des débats pour ce premier numéro. Agathe PECASTAING reçoit Mathieu COULAUD, délégué juridique chez Syntec Numérique, et François - Pierre LANI, avocat au sein du Cabinet Derriennic & Associés. Ils tentent de comprendre ensemble les enjeux juridiques du Cloud computing.

93 % des entreprises françaises utilisent le Cloud. Des boîtes mails aux données comptables, le Cloud est partout dans notre économie.                                                                                                                                                                                                                                                     Toutefois, l'externalisation des données comportent des risques alors comment s'en prémunir ? Le droit applicable est-il le même que pour n'importe quel contrat ? Peut-on faire appel à un prestataire étranger? Existe t-il des données dites "sensibles" soumises à une réglementation particulière ? Le Cloud mérite la confiance de tous mais pas à n'importe quel prix. Nos experts nous présentent les risques et leurs recommandations.

 

 
Pierre Chavanne
Face au Droit Social
22-05-13

Sylvie Cottereau – Xerox France : « J’ai besoin d’échanger avec les gens »

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Dans ce nouvel épisode des Décideuses, Pierre Chavanne part à la rencontre de Sylvie Cottereau, à la tête de la direction financière de Xerox France depuis le 1er janvier 2013.

Elle nous explique pourquoi et comment être un partenaire des opérations au service de la croissance du groupe. Pour cette touche-à-tout, fidèle au fabricant mondial d'imprimantes depuis son premier stage en ventes, l’expérience du terrain nourrit encore aujourd’hui sa vision du management.
Pierre Chavanne
Face au Droit Social
02-05-13

Corinne Le Goff, Roche France : « J’aime quand l’histoire est à inventer »

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« Permettre aux patients d'avoir accès à nos innovations le plus tôt possible pour favoriser une guérison plus rapide » telle est la profession de foi de Corinne Le Goff, Présidente de Roche France, groupe pharmaceutique n°1 en biotechnologie spécialisé dans le traitement des cancers.

Titulaire d’un doctorat de Pharmacie, Corinne Le Goff passe, dès le début de sa vie professionnelle, de la chimie au laboratoire, des éprouvettes au marketing, n’hésitant pas à traverser l’Atlantique pour accélérer sa carrière…

Retour sur le parcours d’une pionnière !
Agathe Pecastaing
Face au Droit Social
04-04-13

Michael Hayat – Syntec numerique & Nicolas Sauvage – Reed Smith : le conge maternite

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Pour ce nouveau numéro de Face au Droit social, nos experts en la matière, Michael Hayat, conseiller Prud'homme chez Syntec numérique et Nicolas Sauvage, avocat chez Reed Smith, reviennent sur les fondements du congé de maternité.

Avec 2,01 enfants par femme en 2012, la France est l'un des premiers pays d'Europe à obtenir une telle natalité. Pourquoi un tel dynamisme ? Les conditions favorables offertes aux jeunes futures mamans au travail lors de leur grossesse en sont certainement pour beaucoup...

6 semaines avant la date estimée de la naissance et 10 semaines après l’accouchement. C'est la période prévue par le Code du travail. Le congé maternité protège la salariée mais rien ne l'oblige à l'annoncer à son employeur. Qu'en est-il lors de l'embauche ou de la période d'essai ? L'entreprise doit elle s'adapter à son état de grossesse ? Et si oui comment ?

A l'heure où le gouvernement planche sur une réforme du congé parental afin d'inciter les pères à découvrir les joies de la petite enfance, nous décryptons tous les enjeux de ce congé maternité, ses droits et ses devoirs.
Faure Mathieu
Face au Droit Social
03-04-13

Flore Segalen – MSN France : L’exploratrice du Web

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Pour ce troisième numéro des Décideuses, Flore Segalen, Directrice de MSN France, revient sur son parcours et évoque l'univers du Web qu'elle côtoie depuis plus de 20 ans.

Passage du bas au haut débit, avènement des réseaux sociaux et utilisation de nouveaux devices... au fil de ses expériences professionnelles, Flore Segalen a composé avec toutes les évolutions du Web. Au "Nouvel Obs'", le challenge était d'acclimater la rédaction à cette révolution numérique. Au summum de ce travail de longue haleine, il a fallu cependant tout arrêter et prendre un billet pour Dallas. Qu'est-ce qui a précipité cette décision ? En quoi ce break américain de 3 ans fut-il bénéfique pour la suite de sa carrière ?

Aujourd'hui à la tête de MSN France, le défi est simple : délivrer l'information en temps réel tout en y apportant une plus-value journalistique. Pour se faire, MSN collabore avec la rédaction de M6 en proposant un contenu vidéo diversifié : JT et magazines en sont les pierres angulaires. Pour donner toujours plus de visibilité aux programmes, MSN n'en oublie pas pour autant l'élément qui fait son succès : l'interactivité avec les internautes !

Pour en savoir plus sur la personnalité, le management et les envies futures de Flore Segalen, regardez l'émission !

 
Agathe Pecastaing
Face au Droit Social
19-03-13

Droit vers la reussite #2 : Devenir Avocat, un an de preparation – partie 3

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Pour son deuxième épisode, Droit vers la réussite revient sur la stratégie, les outils et donne des conseils afin de réussir les examens pour devenir avocat. Aux cotés de l'éditeur de renom LexisNexis, l'émission donne la parole aux étudiants en droit.

Hector Lajouanie, étudiant à l’I.E.J de Versailles, est présent tout au long de l'émission et ne cache pas ses interrogations. Le jeune élève n'est pas le seul à exprimer ses difficultés et ses craintes quant aux épreuves futures qui l’attendent ... en témoignent les questions posées pendant le live et les micros-trottoirs diffusés.

Face à lui, des professionnels du droit s'enchaînent au fil du live. Frédérica Rongeat-Oudin, maître de conférences à l’Université de Tour, Me Patrick Rakotoarison et Me Hervé Témime partagent leur vision du métier et ne sont pas avares d’anecdotes sur les examens.

Si vous souhaitez devenir avocat et en savoir toujours plus sur les épreuves à passer, cette émission est faite pour vous !
Agathe Pecastaing
Face au Droit Social
15-03-13

Droit vers la reussite #2 : Devenir Avocat, un an de preparation – partie 1

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Pour son deuxième épisode, Droit vers la réussite revient sur la stratégie, les outils et donne des conseils afin de réussir les examens pour devenir avocat. Aux cotés de l'éditeur de renom LexisNexis, l'émission donne la parole aux étudiants en droit.

Hector Lajouanie, étudiant à l’I.E.J de Versailles, est présent tout au long de l'émission et ne cache pas ses interrogations. Le jeune élève n'est pas le seul à exprimer ses difficultés et ses craintes quant aux épreuves futures qui l’attendent ... en témoignent les questions posées pendant le live et les micros-trottoirs diffusés.

Face à lui, des professionnels du droit s'enchaînent au fil du live. Frédérica Rongeat-Oudin, maître de conférences à l’Université de Tour, Me Patrick Rakotoarison et Me Hervé Témime partagent leur vision du métier et ne sont pas avares d’anecdotes sur les examens.

Si vous souhaitez devenir avocat et en savoir toujours plus sur les épreuves à passer, cette émission est faite pour vous !
Agathe Pecastaing
Face au Droit Social
15-03-13

Droit vers la reussite #2 : Devenir Avocat, un an de preparation – partie 2

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Pour son deuxième épisode, Droit vers la réussite revient sur la stratégie, les outils et donne des conseils afin de réussir les examens pour devenir avocat. Aux cotés de l'éditeur de renom LexisNexis, l'émission donne la parole aux étudiants en droit.

Hector Lajouanie, étudiant à l’I.E.J de Versailles, est présent tout au long de l'émission et ne cache pas ses interrogations. Le jeune élève n'est pas le seul à exprimer ses difficultés et ses craintes quant aux épreuves futures qui l’attendent ... en témoignent les questions posées pendant le live et les micros-trottoirs diffusés.

Face à lui, des professionnels du droit s'enchaînent au fil du live. Frédérica Rongeat-Oudin, maître de conférences à l’Université de Tour, Me Patrick Rakotoarison et Me Hervé Témime partagent leur vision du métier et ne sont pas avares d’anecdotes sur les examens.

Si vous souhaitez devenir avocat et en savoir toujours plus sur les épreuves à passer, cette émission est faite pour vous !
Agathe Pecastaing
Face au Droit Social
06-03-13

Michael Hayat – Syntec numerique & Nicolas Sauvage – Reed Smith : le travail, c’est la sante !

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Pour cette nouvelle saison 2013 de "Face au Droit Social", Agathe PECASTAING reçoit Michael HAYAT, Conseiller Prud’hommes et Délégué aux affaires syndicales au sein de Syntec Numérique, et Me Nicolas SAUVAGE, Avocat associé chez Reed Smith. Au centre des discussions : l'arrêt maladie.

680 000 salariés sont absents au moins une journée par semaine pour arrêt maladie. L'étude publiée en février 2013 par la Dares révèle que l'absentéisme est en augmentation au sein de nos entreprises. Une réalité qui mérite d'être décryptée par nos experts.

La suspension du contrat de travail pour raison médicale implique des droits mais aussi des devoirs pour l'employeur comme pour le salarié. Le salarié ne doit pas travailler ni concurrencer son employeur. De son coté, l'employeur doit respecter le temps d'arrêt sans demander à en connaître la cause.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            Un acteur clef entre en jeu : le médecin du travail. C'est lui qui met en arrêt le salarié. Une précision que souligne nos experts : le salarié ne se met pas en arrêt de travail. L'avis du médecin peut être contesté. Une contre-expertise peut être réclamée par l'employeur mais attention à la jurisprudence ! Maître SAUVAGE revient sur l'actualité de ce mois de février.

Et la paie dans tout ça ? Des indemnités journalières sont prévues par les conventions collectives. Michael HAYAT rappelle les conditions à remplir. Pour en savoir plus sur notre décryptage du droit social, retrouvez notre premier épisode !

 


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